Marzo de 2014: un estudio de caso sobre el proceso de descubrimiento de gestión del conocimiento recientemente completado por la Fundación McKnight. (Lea el relacionado publicación de blog en Stanford Social Innovation Review.)
Ser estratégico acerca de cómo organizar y redistribuir el conocimiento puede ayudar a casi cualquier persona a alcanzar sus objetivos de manera más eficiente. En la Fundación McKnight, a menudo nos encontramos en el centro de conversaciones carnosas, ricas en datos y analíticas. Este estudio de caso resume nuestra exploración y planificación de un año para consumir, organizar y compartir mejor el conocimiento.
