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Crédit photo: Lorie Shaull / Flickr
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2020 en revue: faits marquants d'une année historique

On se souviendra probablement toujours de 2020 comme de l'année qui a provoqué des perturbations sans précédent dans notre pays d'origine et dans le monde entier. Face à une pandémie qui fait rage, à un calcul racial douloureux et à un cycle électoral américain controversé, nous remercions tous ceux qui ont rencontré ce moment avec espoir et courage. Voici quelques faits marquants d'une année vraiment historique. 

Une réponse rapide à une pandémie virale

L’assaut soudain d’une pandémie nous permet de nous concentrer sur ce qui nous tient à cœur.

Chez McKnight, nous valorisons l'intégrité scientifique et le travail des chercheurs, des responsables de la santé publique et des intervenants médicaux. Nous valorisons l'équité, sachant que Covid-19 a un impact différent sur des communautés spécifiques. Et nous valorisons l'inclusion, ce qui signifie que nous rejetons tout effort pour utiliser ce défi de santé publique pour discriminer ou semer la division.

Tout au long de la pandémie, nous avons donné la priorité au bien-être de notre personnel, de nos partenaires et de notre communauté locale et mondiale. Le moment est venu de nous rassembler, de reconnaître notre profonde interdépendance et de prendre soin les uns des autres.

La réponse de McKnight à la pandémie a permis de répondre aux besoins à court et à long terme. Nous avons offert de la flexibilité sur les exigences de déclaration des subventions; contribué des fonds supplémentaires aux besoins en cas de pandémie; des déclarations conjointes de solidarité avec les communautés confrontées à la xénophobie; et travaillé en partenariat avec des organisations pour soutenir directement les organisations à but non lucratif et les communautés face aux effets dévastateurs de Covid-19.

Des spots lumineux à célébrer

En période d'incertitude, il devient encore plus important de rechercher des points lumineux. En 2020, nous avons trouvé des points positifs chez nos remarquables partenaires communautaires, que nous avons présentés dans une campagne sur les réseaux sociaux et sur le Web que nous avons appelée #brightspot. Dans les circonstances décourageantes de cette pandémie, ils continuent de trouver les moyens les plus inventifs et les plus percutants de servir nos communautés. Ces éclats de créativité et ces actes de solidarité humaine nous inspirent.

Un stand pour l'équité raciale

L'équité est une valeur fondamentale de la Fondation McKnight. Le meurtre insensé de M. George Floyd le 25 mai 2020 a amené une détermination encore plus grande pour nous d'appliquer nos subventions et nos investissements pour faire progresser un Minnesota plus équitable et inclusif et soutenir un changement significatif des systèmes afin que tous puissent prospérer.

En plus de notre propre déclaration, nous avons fièrement rejoint le Collectif philanthropique pour lutter contre la noirceur et réaliser la justice raciale—Une coalition de fondations et d'organisations philanthropiques qui a appelé à une transformation dans le domaine de la philanthropie institutionnelle. Le collectif a annoncé qu'il cherchait à lever $25 millions pour investir dans un fonds du mouvement dirigé par les Noirs.

Une poussée pour une démocratie plus représentative

4 people standing behind a table with voter engagement posters

Renforcer la participation démocratique est un nouveau domaine de travail pour McKnight - une stratégie partagée par nos nouveaux programmes Vibrant & Equitable Communities et Midwest Climate & Energy. Grâce à ces programmes et à l'ensemble de la Fondation, nous visons à accroître l'infrastructure et la capacité de tout l'État à renforcer le pouvoir, à impliquer des personnes diverses dans la promotion de notre prospérité commune et à créer des plates-formes pour une participation plus large aux mouvements et aux décisions qui déterminent notre avenir collectif.

Au cours d'une année électorale difficile, McKnight a rejoint la communauté philanthropique du Minnesota, dirigée par le Minnesota Council on Foundations, pour soutenir la démocratie et l'intégrité du processus électoral. La déclaration a affirmé le principe que dans une vraie démocratie, chaque vote compte. Il a également appelé à la paix, à l'unité et à la guérison.

Rencontrez le nouveau président de McKnight

En décembre, nous avons été ravis d'annoncer que Tonya Allen dirigera la Fondation en tant que présidente, à compter du 1er mars 2021. Allen rejoint McKnight en tant que leader distingué de la philanthropie, plus récemment en tant que président-directeur général de la Skillman Foundation à Detroit. Prête pour son prochain chapitre, la Fondation la considère précisément comme la bonne personne pour prendre la barre en cette période historique. Au milieu d'une pandémie mondiale, d'un calcul racial national et de la crise climatique, le leadership audacieux et visionnaire d'Allen accélérera les progrès de McKnight dans la résolution des problèmes les plus complexes et les plus urgents de cette génération.

«Tonya est une dirigeante dynamique et innovante qui s'appuie sur la longue histoire familiale, les valeurs et l'octroi de subventions de McKnight», a déclaré Noa Staryk, présidente du conseil d'administration de McKnight. «Grâce à son intégrité, à son brillant et à ses antécédents éprouvés, nous avons une confiance totale en Tonya en tant que leader de confiance, capable et percutant qui fera avancer notre mission.

Une nouvelle cohorte de directeurs de programme

En 2020, McKnight a accueilli plusieurs nouveaux membres du personnel, dont deux directeurs de programme, et a annoncé la sélection d'un troisième directeur de programme.

David Nicholson s'est joint à l'équipe des communautés dynamiques et équitables en tant que directeur de programme. Nicholson apporte plus de 30 ans de leadership dans les organisations à but non lucratif, le gouvernement et la philanthropie, plus récemment à la Headwaters Foundation for Justice.

Plus tôt, DeAnna Cummings a rejoint en tant que directeur du programme Arts, qui soutient les artistes en activité pour créer des communautés dynamiques et croit que le Minnesota prospère lorsque ses artistes prospèrent. Elle dirigeait auparavant Juxtaposition Arts.

Et en décembre, nous avons annoncé la sélection de Sarah Christiansen en tant que directeur du programme Midwest Climate & Energy. Leader philanthropique chevronnée dans le domaine du climat, elle rejoint McKnight de la Fondation Solidago. Elle supervisera une expansion significative de notre engagement climatique.

L'année a amené plusieurs nouveaux collègues précieux, notamment: Nichol Higdon en tant que vice-président des finances et des opérations; Paula Vasquez Alzate, administratrice de l'équipe du programme; Robyn Browning, associée aux programmes et subventions; Kelsey Johnson, administrateur de l'équipe du programme; et Phoebe Larson, responsable des communications.

Nous avons également sélectionné trois nouveaux membres de l'équipe du département des finances et des opérations, dont Jenna Dahlberg, responsable des finances; Tony Lusiba, directeur informatique; et Amanda Williams, directrice des ressources humaines. Ils nous ont rejoints cette année.

Relever les défis les plus urgents de notre génération

En septembre, nous avons lancé le premier cycle d'octroi de subventions dans le nouveau Communautés dynamiques et équitables (V&EC) et le programme élargi Midwest Climat & Energie programme. Les nouvelles directives de subvention et les mises à jour de la stratégie émanent de notre Cadre stratégique 2019-2021, qui a conduit à notre annonce il y a un an que McKnight approfondirait son engagement à faire progresser les solutions climatiques et à bâtir un Minnesota plus équitable et inclusif. Plus que jamais, ces deux défis nous obligent à répondre avec l'urgence et les ressources qu'ils justifient, ainsi qu'avec l'imagination et le courage dont ils ont besoin. Ces deux programmes seront nos plus importantes allocations de subventions.

Avant son premier cycle de financement en octobre, le programme V&EC a organisé une séminaire en ligne, suivi par 375 personnes issues d'une grande variété d'organisations à travers l'état. Cela a conduit à la création d'un FAQ, qui répond aux questions courantes des candidats potentiels. À l'issue du premier cycle de financement, l'équipe a partagé premiers apprentissages.

En août, nous avons eu le plaisir d'ajouter notre support public à la vision ambitieuse de Xcel Energy de mettre 1,5 million de voitures électriques sur la route d'ici 2030. Cet effort permettra de réaliser d'importantes économies de carburant et d'électricité pour les habitants du Minnesota et de réduire la pollution dans notre région. McKnight a également célébré la publication du Voitures propres Minnesota par la Minnesota Pollution Control Agency en décembre. Au fil des ans, la Fondation a soutenu plusieurs groupes et coalitions qui ont mené à cette campagne vitale. Si elle est adoptée en 2021, la règle réduira les émissions d'échappement des voitures et camions légers neufs, principalement à essence, et augmentera le nombre de véhicules électriques à vendre, réduisant considérablement la pollution de l'air et du climat dans notre État.

Les artistes de couleur occupent le devant de la scène

Penumbra Theatre, The Ballad of Emmett Till, By Ifa Bayeza
Avant que les restrictions de Covid ne frappent la communauté artistique, voici une scène de la production du Penumbra Theatre de La ballade d'Emmett Till (2014). Crédit photo: Allan Weeks

Compte tenu des impacts de Covid-19 dans le secteur des arts et de la culture, McKnight s'est joint à la Fondation Ford pour engager au moins $10 millions en faveur des organisations artistiques noires, autochtones et de couleur (BIPOC) du Minnesota. McKnight identifiera les bénéficiaires de subventions comme Trésors culturels de l'Amérique reconnaître et honorer la diversité d'expression et d'excellence du Minnesota qui, historiquement, a été sous-reconnue et sous-financée.

Le programme a également accueilli virtuellement une nouvelle classe de Boursiers artistes, célébré Marcie Rendon en tant que lauréat du Distinguished Artist Award 2020, et a travaillé en partenariat avec la Saint Paul & Minnesota Foundation pour présenter l'art des communautés BIPOC dans un galerie en ligne.

Comment l'agroécologie fait progresser les actions mondiales et les solutions climatiques

Les systèmes alimentaires sont étroitement liés au changement climatique et à l'équité. Des systèmes alimentaires sains et durables contribuent à atténuer le changement climatique; le changement climatique affecte notre capacité à soutenir des systèmes alimentaires sains; et des systèmes alimentaires sains améliorent la sécurité alimentaire, les régimes alimentaires et les moyens de subsistance. Nous avons besoin de terre, d'air, d'eau et de nourriture sains pour que les gens et la planète prospèrent.

McKnight's Programme de recherche collaborative sur les cultures œuvre pour assurer un monde où tous ont accès à des aliments nutritifs produits de manière durable par les populations locales. Le programme soutient la recherche sur les systèmes agroécologiques dans 10 pays confrontés à une insécurité alimentaire grave en Afrique et en Amérique du Sud. L'agriculture a été parmi les premiers secteurs à ressentir les effets du changement environnemental mondial, les petits exploitants agricoles étant parmi les plus durement touchés. Le programme de recherche sur les cultures aide à résoudre les problèmes climatiques urgents en finançant la recherche sur les solutions agroécologiques par, avec et pour les petits agriculteurs.

Covid-19 a encore exacerbé les inégalités mondiales, en particulier dans les zones où les infrastructures de santé sont médiocres et ont perturbé les marchés alimentaires. Pourtant, nous avons également entendu de nombreux scientifiques qui ont fait de grands sacrifices pour mettre en quarantaine dans leurs laboratoires de recherche et s'adapter à de nouvelles conditions.

Pour se joindre à l'effort mondial visant à freiner la propagation du virus, le personnel du programme sur les cultures a effectué plusieurs ajustements, qu'ils ont lettre ouverte aux bénéficiaires. Cela impliquait de déplacer les soutiens des communautés de pratique régionales vers des plates-formes virtuelles et de se tenir aux côtés des chercheurs alors qu'ils étaient forcés de prendre des décisions prudentes qui équilibraient les préoccupations de santé et de sécurité publiques.

Les neuroscientifiques relèvent les défis de l'année

Le McKnight Endowment Fund for Neuroscience soutient la recherche innovante par le biais de trois prix annuels compétitifs qui recherchent des chercheurs dont la recherche s'avère prometteuse pour rapprocher la société de la prévention, du traitement et de la guérison de nombreuses maladies cérébrales dévastatrices.

Chaque secteur peut faire plus pour soutenir une plus grande diversité, équité et inclusion, y compris les sciences. Étant donné que moins de 8% de scientifiques américains proviennent de milieux raciaux sous-représentés, le conseil et les comités du fonds de dotation ont travaillé pour faire en sorte que davantage de scientifiques de couleur postulent et reçoivent des prix McKnight Neuroscience. De plus, le conseil d'administration a élaboré un nouveau programme l'été dernier pour offrir plus de possibilités aux étudiants en neurosciences des communautés sous-représentées.

Un autre fait marquant de 2020 est qu'au moins deux des neuroscientifiques financés par McKnight ont mené des recherches critiques sur Covid-19. Loren Looger, PhD, membre du comité McKnight Innovations Technological Innovations in Neuroscience Awards, utilise sa profonde connaissance des protéines pour travailler exclusivement sur le développement de tests pour Covid-19. Feng Zhang, PhD, un boursier McKnight Neuroscience Tech, et son équipe a développé un prototype de test Covid-19 à domicile d'une heure visant la détection précoce et le confinement.

Alors que nous réfléchissons à l'année écoulée, nous sommes inspirés par la résilience de nos partenaires et communautés bénéficiaires, et nous sommes reconnaissants à tous ceux qui ont soutenu leurs efforts et se sont levés pour surmonter des défis de taille.

Dans le paroles de notre nouveau président, Tonya Allen, «2020 a été une année pas comme les autres. Nous avons tous vu tellement de perturbations. Nous avons tous vu tellement de consternation. Et très honnêtement, beaucoup d'entre nous ont également vu la mort. Mais quand il y a des perturbations, il y a des opportunités. Quand il y a de la consternation, il y aura de la joie. Et quand il y a la mort, vous pouvez vous attendre à une nouvelle naissance.

Nous attendons avec impatience 2021 comme une année de nouveaux départs alors que nous travaillons collectivement pour faire avancer un avenir plus juste, créatif et abondant!

janvier 2021

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