ऊर्जा दक्षता उद्योग मिनेसोटा की स्वच्छ ऊर्जा अर्थव्यवस्था का एक महत्वपूर्ण घटक है, जो लगभग 45,000 नौकरियों का प्रतिनिधित्व करता है और राज्य में कुल स्वच्छ ऊर्जा रोजगार का 75 प्रतिशत से अधिक है। इस आर्थिक क्षेत्र की ताकत को बनाए रखने के लिए एक स्थायी नीति ढांचे से अधिक की आवश्यकता है। इसके लिए एक सुसंगत, उच्च-गुणवत्ता वाली कार्यबल पाइपलाइन की भी आवश्यकता होती है।
मिनेसोटा में, एक सामान्य कार्यबल की कमी और कई ट्रेडों में सेवानिवृत्ति की प्रत्याशित 'चांदी सूनामी' जैसी चुनौतियां स्वच्छ ऊर्जा अर्थव्यवस्था की वृद्धि को बनाए रखने या तेज करने की क्षमता को खतरा देती हैं। इसी समय, ये चुनौतियां वंचित आबादी के लिए सुलभ कैरियर मार्ग बनाने के अवसर प्रस्तुत करती हैं जो अक्सर आर्थिक समृद्धि से बची रहती हैं। इसके अतिरिक्त, विकसित प्रौद्योगिकियां स्वच्छ ऊर्जा नौकरियों में काम करने के लिए आवश्यक कौशल में बदलाव लाती हैं।
मौजूदा स्वच्छ ऊर्जा नौकरियों को बनाए रखने और नए निर्माण करने के लिए, हमें ऊर्जा दक्षता क्षेत्र में वर्तमान रोजगार परिदृश्य को बेहतर ढंग से समझने की आवश्यकता है और ये कार्य कल के कार्यबल के अनुकूल होने के लिए कैसे बदल रहे हैं। चुनौतियों और अवसरों की पहचान करने के लिए, ऊर्जा और पर्यावरण केंद्र ने ऊर्जा दक्षता क्षेत्र में वर्तमान कार्यबल परिदृश्य का मूल्यांकन किया। नियोक्ताओं के साथ साक्षात्कारों की एक श्रृंखला के माध्यम से, निर्माण ट्रेडों के प्रशिक्षण कार्यक्रम और कार्यबल विकास पेशेवरों के साथ, इस प्रयास ने कार्यबल पाइपलाइन में कुछ रुझानों और अवसरों की पहचान की ताकि राज्य सभी मिन्सोटन के लिए गुणवत्ता ऊर्जा दक्षता नौकरियों तक पहुंच सुनिश्चित कर सकें।
