EMERGERE aiuta i giovani e i giovani adulti che si trovano ad affrontare ostacoli significativi nella ricerca di lavoro, alloggio e stabilità finanziaria. Con una competenza speciale nel servire ex detenuti, giovani a rischio, genitori senzatetto e le loro famiglie, il personale di EMERGE e i membri del servizio AmeriCorps servono più di 3.000 persone a basso reddito ogni anno.
Un esempio di vita toccata da EMERGE è Lydia, una giovane donna che ha perso il lavoro e poi la casa. Era incinta ed era preoccupata per le prospettive future del suo bambino. Ha fatto domanda per l'assistenza pubblica, ma sapeva di dover acquisire competenze spendibili sul mercato. Quando ha iniziato a cercare nuove opportunità, è venuta a conoscenza di un programma pilota presso EMERGE.
“Penso che il programma sia stato semplicemente fantastico. Sono una persona nuova oggi.” —LIDIA
Il programma è stato progettato per esplorare nuovi modi di lavorare con i beneficiari del MFIP (Minnesota Family Investment Program). Attraverso questo programma, EMERGE incoraggia le persone a pensare a opportunità che vanno oltre un lavoro a basso salario. Ciascun partecipante persegue la formazione per un percorso professionale con maggiori potenzialità di guadagno. EMERGE aiuta a rimuovere le barriere sistemiche comuni, come la mancanza di alloggi a prezzi accessibili o di assistenza all’infanzia, in modo che i partecipanti possano concentrarsi sulla scuola. Una volta che EMERGE ha aiutato Lydia ad assicurarsi un alloggio stabile, è stata pronta per tuffarsi in un programma di cinque mesi per Operatore sanitario comunitario.
Iniziare non è stato privo di sfide. Era difficile destreggiarsi tra il carico di lavoro delle lezioni e le esigenze della genitorialità. "Ho appena superato il mio GED per la pelle del naso, quindi è stata una sfida superarlo." Con il supporto e l'incoraggiamento del suo allenatore, Lydia non solo ha completato la formazione; eccelleva in questo, ricevendo tutte le A e le B nelle sue classi.
Durante l'ultimo anno, EMERGERE ha dimostrato che quando i partecipanti hanno accesso a fondi per la formazione, a un coach per la carriera e all’assistenza per superare barriere come l’alloggio e i trasporti, possono perseguire nuovi obiettivi e raggiungere nuovi traguardi. Per coloro che hanno completato la formazione e sono occupati, il salario medio è di quasi $13 l'ora, ben al di sopra dell'obiettivo previsto del progetto. Lydia è felice di aver colto l'opportunità. “Penso che il programma sia stato semplicemente fantastico. Sono una persona nuova oggi.”
Dopo aver completato il suo certificato, Lydia ha trovato lavoro presso il partner EMERGE Zona di conseguimento del lato nord (NAZ). Lavorerà per costruire rapporti con le famiglie di North Minneapolis, per aiutare anche loro a trovare modi per avere più successo. Oltre a ricevere un gradito stipendio, è pronta a diventare una potente sostenitrice della comunità. Lidia è pronta. "E so che non sarei stato in grado di raggiungere questo obiettivo senza il programma."
