វិមេមាន់ I បានចូលរួមជាមួយ McKnight កាលពីបីឆ្នាំមុនក្នុងនាមជាពិធីសម្ពោធ នាយក របស់វា។ កម្មវិធីសហគមន៍រស់រវើក និងសមធម៌ (ឬ 'កម្មវិធីសហគមន៍') ជំងឺរាតត្បាតទើបតែបានកាន់កាប់ ហើយសោកនាដកម្ម ឃាតកម្ម របស់លោក George Floyd បានបញ្ឆេះការបះបោរក្នុងស្រុក និងការគិតគូរពីជាតិសាសន៍ទូទាំងប្រទេស។ កម្មវិធីសហគមន៍នៅតែស្ថិតក្នុងវ័យកុមារនៅឡើយ ហាវីង អេមឺរged ពី Mរបស់ cKnight ការប្តេជ្ញាចិត្ត ក្នុងឆ្នាំ 2019 ទៅ ជឿនលឿន ការវិភាគសមធម៌ពូជសាសន៍ដោយចេតនា និងច្បាស់លាស់ជាងនេះទៅទៀត គូរលើបទពិសោធន៍របស់ខ្ញុំដែលដឹកនាំអង្គការតាមរយៈការផ្លាស់ប្តូរដ៏សំខាន់ I បានធ្វើការជាមួយមិត្តរួមការងារ ដើម្បីបង្វែរចក្ខុវិស័យនេះទៅជាវឌ្ឍនភាពជាក់ស្តែង និងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ដែលនឹងត្រួសត្រាយផ្លូវឱ្យកាន់តែមានភាពរស់រវើក និង អ៊ីសមរម្យ អនាគតសម្រាប់គ្រប់រដ្ឋ Minnesotan ជាមួយនឹងអំណាចរួម ភាពរុងរឿង និងការចូលរួម។
"I មានអារម្មណ៍ ពេញចិត្ត និងមោទនភាព ថាខ្ញុំ បានបញ្ចប់នូវអ្វីដែលខ្ញុំត្រូវបានហៅមកទីនេះដើម្បីធ្វើ I ខ្ញុំប្រាកដថា ក្រុមការងារនឹងបន្តកសាងនូវវឌ្ឍនភាពដ៏ធំធេងរបស់យើង នៅពេលដែលពួកគេឈានទៅដំណាក់កាលបន្ទាប់នៃការងាររបស់កម្មវិធីរបស់យើង។"—David NICHOLSON នាយកសហគមន៍រស់រវើក និងសមធម៌
ដោយទទួលស្គាល់ការបោះជំហានដែលយើងបានធ្វើ និងចក្ខុវិស័យរួមដែលយើងមាន ខ្ញុំបានសម្រេចចិត្តលាលែងពីតួនាទីរបស់ខ្ញុំនៅ McKnight។ ខ្ញុំមានអារម្មណ៍ពេញចិត្ត និងមានមោទនភាពដែលខ្ញុំបានបំពេញនូវអ្វីដែលខ្ញុំត្រូវបានហៅមកទីនេះដើម្បីធ្វើ ហើយខ្ញុំប្រាកដថាក្រុមនឹងបន្តការកសាងនូវវឌ្ឍនភាពដ៏ធំធេងរបស់យើង នៅពេលដែលពួកគេឈានទៅដំណាក់កាលបន្ទាប់នៃការងាររបស់កម្មវិធីរបស់យើង។ នៅក្នុងនេះ ប្លក់ចុងក្រោយរបស់ខ្ញុំសម្រាប់ McKnight ខ្ញុំមានមោទនភាពក្នុងការចែករំលែកការរៀនសូត្រ និងការយល់ដឹងមួយចំនួនដែលយើងបានទទួលក្នុងអំឡុងពេលបីឆ្នាំដែលខ្ញុំដឹកនាំកម្មវិធី។
បីឆ្នាំនៃវឌ្ឍនភាព ការរៀនសូត្រ និងផលប៉ះពាល់
កម្មវិធីរបស់យើងកើតចេញពីការប្តេជ្ញាចិត្តដ៏ខ្លាំងក្លា និងការប្តេជ្ញាចិត្តដែលមិនផ្លាស់ប្តូរដើម្បីជំរុញសមធម៌ពូជសាសន៍ និងអនាគតដ៏ភ្លឺស្វាងសម្រាប់គ្រប់រដ្ឋមីនីសូតាន។ តាំងពីដំបូងមក សំណួរយុទ្ធសាស្ត្រសំខាន់ៗបានកំណត់ចក្ខុវិស័យរបស់យើង៖ 'តើវាត្រូវការអ្វីខ្លះដើម្បីជំរុញការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់យើងចំពោះសមភាពជាតិសាសន៍? តើយើងធ្វើវាដោយរបៀបណាដែលសមាជិកសហគមន៍ជាដៃគូ តួអង្គ អ្នករៀបចំផែនការ និងអ្នកដឹកនាំក្នុងការងាររបស់យើង?'
នៅក្នុងដំណើររបស់យើងដើម្បីជំរុញសមភាពជាតិសាសន៍ យើងបានទទួលស្គាល់តួនាទីសំខាន់នៃការកំណត់ទីតាំងយុទ្ធសាស្ត្រ និងការស្តាប់ដែលផ្តោតលើសហគមន៍។ ការអនុវត្តសហគមន៍តម្រូវឱ្យយើងត្បាញប្រធានបទផ្សេងៗគ្នារួមគ្នាដើម្បីបង្កើតចក្ខុវិស័យរួមគ្នា បណ្តុះស្ពាននៃភាពជាកម្មសិទ្ធិ និងបំភ្លឺការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងជ្រាលជ្រៅដែលអាចសម្រេចបានតាមរយៈថាមពលនៃសកម្មភាពរួម។
យើងយល់ហើយថា ឧបសគ្គចំពោះសមធម៌ជាតិសាសន៍ ដំណើរការលើកម្រិតជាច្រើន។ ដូចជាចុងផ្ទាំងទឹកកក យើងដឹងថាជ្រៅក្រោមអ្វីដែលមើលឃើញនៅលើផ្ទៃ មានស្រទាប់ជាច្រើនដល់ប្រព័ន្ធដែលជំរុញឲ្យមានវិសមភាពពូជសាសន៍។ ស្រទាប់ទាំងនេះក៏ជាកន្លែងដែលយើងរកឃើញវប្បធម៌ រឿងរ៉ាវ និងជំនឿដែលកំណត់អនាគតរបស់យើងផងដែរ។ នៅក្នុងពិភពលោកដែលផ្លាស់ប្តូរជានិច្ច ក្រុមការងារកម្មវិធីសហគមន៍បានរៀនទទួលយកការផ្លាស់ប្តូរ និងទទួលយកទំនួលខុសត្រូវរួមរបស់យើងក្នុងការរៀបចំ និងលើកកំពស់ពិភពលោកជុំវិញយើង ដើម្បីព្យាបាលស្រទាប់ខាងក្រោមផ្ទៃ - តាមរយៈភាពជាអ្នកដឹកនាំជាយុទ្ធសាស្ត្រ ផ្តោតលើសហគមន៍ និងការយល់ចិត្ត។
"ការអនុវត្តសហគមន៍តម្រូវឱ្យយើងត្បាញប្រធានបទផ្សេងៗគ្នារួមគ្នាដើម្បីបង្កើតចក្ខុវិស័យរួមគ្នា បណ្តុះស្ពាននៃភាពជាកម្មសិទ្ធិ និងបំភ្លឺការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងជ្រាលជ្រៅដែលអាចសម្រេចបានតាមរយៈថាមពលនៃសកម្មភាពរួម។"—David NICHOLSON នាយកសហគមន៍រស់រវើក និងសមធម៌
អនាគតគឺរស់រវើក និងសមធម៌
សព្វថ្ងៃនេះ កម្មវិធីសហគមន៍គឺស្ថិតនៅក្នុងការបង្កើតភាពជាអ្នកដឹកនាំដ៏រឹងមាំ។ យើងបានពង្រីកក្រុមរបស់យើង គោរពយុទ្ធសាស្រ្តរបស់យើងសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធបើកបរ និងផ្តល់ការគាំទ្រយ៉ាងសំខាន់ដល់សហគមន៍របស់យើង និងដៃគូដែលទទួលបានជំនួយ ដោយជំរុញកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេក្នុងការពង្រឹង និងពង្រីកសហគមន៍ដ៏រស់រវើក សមភាពនៅទូទាំងរដ្ឋមីនីសូតា។
ជាមួយនឹងដៃគូដែលទទួលបានជំនួយចំនួន 180 នៅទូទាំងរដ្ឋ កិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់យើងកំពុងធ្វើឱ្យមានផលប៉ះពាល់ដ៏មានអត្ថន័យក្នុងការជំរុញសហគមន៍រស់រវើកនៅក្នុងរដ្ឋមីនីសូតា។ លើសពីការបើកដំណើរការ និងការរីកចម្រើននៃកម្មវិធីសហគមន៍ មូលនិធិ McKnight បានធ្វើឱ្យមានវឌ្ឍនភាពដ៏អស្ចារ្យលើការងារផ្លាស់ប្តូររបស់ខ្លួន ដើម្បីផ្តោតលើសមធម៌ពូជសាសន៍ និងសកម្មភាពអាកាសធាតុប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងពិតប្រាកដនៅទូទាំងមូលនិធិក្នុងរយៈពេល 3 ឆ្នាំកន្លងមកនេះ។
"ធីogeនោះយើង នឹង បន្តទៅ ដើរទៅមុខលើមាគ៌ាឆ្ពោះទៅរកសមធម៌ជាតិសាសន៍ ធ្វើឱ្យ Minnesota កាន់តែរស់រវើកឃ សមភាពលេ កន្លែងសម្រាប់ គ្រប់គ្នា."—David NICHOLSON នាយកសហគមន៍រស់រវើក និងសមធម៌
ចាប់តាំងពីឆ្នាំ 2021 មក ប្រធាន Tonya Allen បានឈានមុខគេក្នុងការងារនេះ ដោយបានដឹកនាំអង្គការរបស់យើងដោយក្តីស្រឡាញ់ ចេតនា និងការយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំង។ ក្នុងនាមជាស្ថាប័នមួយ យើងមានមោទនភាពយ៉ាងខ្លាំងចំពោះអ្វីដែលយើងបានសិក្សា និងកសាងរួមគ្នា។ ខ្ញុំមានទំនុកចិត្តបំផុតនៅក្នុងក្រុមកម្មវិធីសហគមន៍ និងសហគមន៍ McKnight ទាំងមូល នៅពេលដែលពួកគេឆ្ពោះទៅមុខជាមួយនឹងការប្តេជ្ញាចិត្តមិនផ្លាស់ប្តូរក្នុងការរុករកការផ្លាស់ប្តូរ ជៀសវាងអន្ទាក់នៃក្តីអាឡោះអាល័យ និងបង្កើតអនាគតដ៏ល្អប្រសើរសម្រាប់គ្រប់រដ្ឋ Minnesotan ។
នៅពេលដែលខ្ញុំចាកចេញពីតួនាទីរបស់ខ្ញុំនៅ McKnight ហើយគិតអំពីរយៈពេលបីឆ្នាំចុងក្រោយនេះ ខ្ញុំបានត្រៀមខ្លួនរួចជាស្រេចសម្រាប់ជំពូកថ្មី និងបញ្ហាប្រឈមថ្មីមួយ។ ដូចដែលខ្ញុំត្រូវបានគេទាក់ទាញឱ្យជួយរៀបចំចក្ខុវិស័យរបស់ McKnight ដើម្បីបិទភាពមិនស្មើគ្នានៃជាតិសាសន៍ដ៏គួរឱ្យភ្ញាក់ផ្អើលរបស់រដ្ឋ Minnesota ឥឡូវនេះខ្ញុំមានអារម្មណ៍ថាត្រូវបានហៅឱ្យភ្ជាប់ទំនាក់ទំនងបន្ថែមទៀតជាមួយមនុស្ស និងកន្លែងដែល McKnight បម្រើ និងគាំទ្រ។ ខ្ញុំពេញដោយការដឹងគុណចំពោះទំនាក់ទំនងដ៏មានឥទ្ធិពលដែលខ្ញុំបានចិញ្ចឹមបីបាច់, ហើយទន្ទឹងរង់ចាំថែរក្សាពួកគេ។ ខ្ញុំមានកិត្តិយសក្នុងការធ្វើការជាមួយសហសេវិក ដៃគូ និងអ្នកដឹកនាំសហគមន៍ដែលខិតខំផ្លាស់ប្តូរប្រព័ន្ធរបស់យើង និងជំរុញថាមពលរួមគ្នា ភាពរុងរឿង និងការចូលរួមនៅទូទាំងរដ្ឋ។ ខ្ញុំចង់ថ្លែងអំណរគុណយ៉ាងស្មោះស្ម័គ្រចំពោះអ្នកម្នាក់ៗ - មិនថាអ្នកជាអ្នកដឹកនាំសហគមន៍ មិត្តរួមការងារ ឬដៃគូផ្តល់ជំនួយទេ ការងាររបស់អ្នកមានសារៈសំខាន់ ហើយការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់អ្នកដើម្បីនាំមកនូវសមធម៌ជាតិសាសន៍ដល់រដ្ឋមីនីសូតាគឺមានតម្លៃយ៉ាងជ្រាលជ្រៅ។ វាមានកិត្តិយសណាស់ក្នុងការធ្វើជាអ្នកដឹកនាំដឹកនាំការងារនេះទៅមុខ ហើយខ្ញុំមានទំនុកចិត្តទាំងស្រុងលើការដឹកនាំបច្ចុប្បន្ន និងអនាគតរបស់ក្រុម និងគ្រឹះ។ ខណៈពេលដែលខ្ញុំនឹងលែងនៅ McKnight ខ្ញុំដឹងរឿងនោះ។ ជាមួយគ្នា យើងនឹងបន្តដើរទៅមុខលើមាគ៌ាឆ្ពោះទៅរកសមភាពជាតិសាសន៍ ដែលធ្វើឱ្យរដ្ឋ Minnesota ក្លាយជាកន្លែងដ៏រស់រវើក និងសមភាពសម្រាប់មនុស្សគ្រប់គ្នា។
