Março de 2014 – Um estudo de caso sobre o processo de descoberta de gestão de conhecimento recentemente concluído pela Fundação McKnight. (Leia o relacionado postagem no blog da Stanford Social Innovation Review.)
Ser estratégico sobre como organizar e redistribuir o conhecimento pode ajudar praticamente qualquer pessoa a atingir seus objetivos com mais eficiência. Nós, da Fundação McKnight, frequentemente nos encontramos no centro de conversas analíticas substanciais, ricas em dados. Este estudo de caso resume nossa exploração e planejamento ao longo de um ano para consumir, organizar e compartilhar melhor o conhecimento.
