Isulong ang ating Misyon sa pamamagitan ng ating Bagong Tanggapan
Noong nakaraang taon, ang McKnight Foundation inihayag na kami ay gumagalaw! Pagkatapos ng 20 magagandang taon sa aming kasalukuyang opisina sa Washburn A Mill building, lilipat kami ng ilang maigsing bloke ang layo sa 921 South Washington Avenue. Ipinagmamalaki naming manatiling nakaugat sa downtown Minneapolis, kung saan inaasahan namin ang patuloy na pag-ambag sa sigla at sigla ng aming kapitbahayan at lungsod.
Mula noong aming inanunsyo, naging abala kami sa trabaho, kasama ang mga mahuhusay na propesyonal na nagtatrabaho sa mga pangkat ng arkitektura, disenyo, konstruksiyon, at kasangkapan. Plano naming sakupin ang bagong opisina sa tagsibol ng 2025 at simulan ang pagtanggap ng mga bisita sa susunod na taon.
"Nagsusumikap ang McKnight na isulong ang mga solusyon sa klima at pagkakapantay-pantay ng lahi sa lahat ng aspeto ng aming organisasyon, mula sa aming madiskarteng pagbibigay sa aming endowment sa aming pisikal na espasyo," sabi ni McKnight president Tonya Allen. "Ang aming gusali ay hindi lamang magbibigay ng isang collaborative space para sa aming koponan at komunidad, ngunit ito rin ay magbibigay-buhay sa aming misyon at ipakita kung paano magagawa ng ibang mga organisasyon ang pareho."
Ngayon, nasasabik kaming ibahagi ang aming pag-unlad at i-highlight ang maraming paraan kung paano namin ipapakita ang pangako ng aming Foundation sa pagkilos at pagkakapantay-pantay sa klima sa pamamagitan ng aming bagong pisikal na espasyo, kabilang ang:
Paghahatid ng Aksyon sa Klima at Pagpapanatili
- Decarbonization: Ang aming agresibong diskarte sa decarbonization ay nagta-target ng kahusayan sa enerhiya, ganap na inaalis ang aming paggamit ng natural na gas, at nagbibigay ng thermal energy storage upang bawasan ang on-site na paggamit ng enerhiya habang binabawasan ang demand sa electric grid.
- Pag-init at Paglamig: Nag-i-install kami ng cutting-edge HVAC system na kinabibilangan ng air-source heat pump, outdoor thermal storage tank, indoor chiller-heater, at backup electric boiler.
- LEED Gold Certification: Naglalayon kami para sa isang carbon-neutral na gusali at nasa landas na makamit ang LEED Gold Certification para sa Interior Design at Construction.
- Sustainable Building Materials: Gumagamit kami ng mga napapanatiling materyales sa gusali at isinasama ang mga na-reclaim na elemento sa disenyo. Sa suporta mula sa aming grantee partner, Habitable, na kamakailang nai-publish isang malawak na ulat sa pagsusulong ng kalusugan at pagkakapantay-pantay na may mas mahusay na mga produkto ng gusali, tinitingnan naming mabuti ang mga epekto sa kalusugan ng tao at kapaligiran ng mga materyales na ginagamit namin sa buong gusali, mula sa pintura at sahig hanggang sa mga countertop at pagkakabukod. Bilang halimbawa, sa flooring, sa pamamagitan ng pagbabawas ng carpet at luxury vinyl tile na mga produkto, tinantiya ng Habitable na maiiwasan natin ang higit sa isang toneladang basurang plastik sa hinaharap—isang malaking panalo!
- Sustainable Transportation: Ang bagong opisina ay may direktang access sa bus at light rail, ay matatagpuan sa isang bike trail, at magtatampok ng mga electric vehicle charging station.
- Suporta para sa Mga Kasosyo: Bilang karagdagan sa aming sariling espasyo sa opisina, kami ay nakatuon sa pagsuporta sa aming mga kasosyo sa grantee sa kanilang mga pagsisikap sa pagbuo ng decarbonization, at gumawa ng mga gawad sa Sabathani Community Center, Ang Historic Coliseum Building, at ang Network ng Pagkilos sa Komunidad.
Isang Hub ng Komunidad at Equity
- Pinalawak na Puwang para sa Paggamit ng Komunidad: Noong 2023, tinanggap ni McKnight ang higit sa 3,000 bisita na gumamit ng aming opisina para sa mga pagpupulong, kaganapan, pagpupulong, na nagbibigay ng mga pagkakataon para sa pakikipagtulungan at koneksyon. Ang pinalawak na espasyo ay magbibigay-daan sa amin na tanggapin ang higit pa sa aming mga kasosyo, at inaasahan namin ang muling pagtanggap ng mga bisita mamaya sa 2025.
- Accessibility: Ang bagong opisina ay nasa antas ng kalye na may higit na accessibility, at gumawa kami ng mga hakbang upang gawing ganap na ADA ang gusali, kabilang ang pagtatayo ng mga rampa sa loob at labas, paglipat ng mga kasalukuyang pinto, at pagtataas ng sahig sa board room at terrace.
- Equity sa Disenyo: Ang inayos na espasyo ay inuuna ang occupant wellbeing na may mga feature tulad ng sapat na natural na liwanag at mga nakalaang lugar para sa pagtitipon at pagpapabata. Kasama sa disenyo ang mga prayer at wellness room, lahat ng kasarian na banyo, at kasangkapan na isinasaalang-alang ang kaginhawahan at kadaliang kumilos para sa lahat ng uri ng katawan.
- Iba't ibang Workspace: Mag-aalok ang opisina ng iba't ibang uri ng mga workspace, kabilang ang mga open collaboration area, pribadong focus room, casual gathering space, at flexible boardroom/training space, na maaaring piliin ng mga miyembro ng team batay sa mga pangangailangan at istilo ng pagtatrabaho. Nasasabik kami para sa maraming bukas na espasyo na magbibigay-daan sa higit na pakikipagtulungan, pagkamalikhain, at koneksyon sa mga empleyado ng McKnight at sa aming mga kasosyo.
- Creative Studio: Isang in-house na creative studio para sa content development at production, audio-visual recording, teleconferencing, at higit pa, para bigyang-daan ang aming mga staff at partner na gamitin ang kapangyarihan ng pagkukuwento at mga komunikasyon para buhayin ang aming trabaho at isulong ang aming misyon.
Inaasahan namin ang pagtanggap sa iyo, ang aming mga kasosyo at kapitbahay, sa susunod na taon. Inaasahan din naming ibahagi ang aming natutunan tungkol sa prosesong ito bilang isang mapagkukunan para sa mga nagnanais na gamitin ang kanilang mga pisikal na espasyo para sa misyon. Pananatilihin ka naming naka-post sa aming pag-unlad—siguraduhing subaybayan ang aming mga social channel sa Instagram, LinkedIn, at Facebook para sa mas madalas na sneak peak.
Ang aming espesyal na pasasalamat sa office relocation project team, sa pangunguna ng mga negosyong pag-aari ng kababaihan na KimbleCo at Studio BV, kasama ng Asian-Pacific Islander-owned Greiner Construction, Black-owned Action Construction, Dunham Associates, at Black-owned business Mobilize Design & Architecture , pati na rin ang aming mga kasosyo sa furniture, LGBTQ+ at negosyong pag-aari ng babae, Mga Parameter, at kumpanyang Black-and-family-owned, Ideal Workplace Solutions.