Xin lưu ý: Bài đăng này sau một thông báo bởi chủ tịch McKnight Kate Wolford và chủ tịch hội đồng quản trị Debby Landesman về những thay đổi tài trợ sắp tới để đưa sứ mệnh của chúng tôi về phía trước.
Vốn chủ sở hữu là một trong bốn giá trị cốt lõi trong Quỹ McKnight Khuôn khổ chiến lược. Đó là một giá trị mà chúng ta thử thách bản thân trong việc duy trì các chính sách và thực tiễn nội bộ của mình và đó là một giá trị hướng dẫn chúng ta khi chúng ta tưởng tượng sự thay đổi mà chúng ta muốn thấy trong xã hội rộng lớn hơn. Giá trị được giữ vững này bây giờ sẽ giúp phát triển một chương trình mới tập trung vào việc thúc đẩy một bang Minnesota công bằng và toàn diện hơn. Mục đích: Xây dựng một tương lai sôi động cho tất cả các Minnesotans với sức mạnh chung, thịnh vượng và sự tham gia.
Khi những người trong lịch sử bị loại trừ làm tốt, mọi lợi ích của Minnesotan. Các nhà lãnh đạo doanh nghiệp, cộng đồng và chính phủ biết trước và nghiên cứu cho thấy, việc đạt được sự công bằng giúp tăng cường sức sống công dân, văn hóa và kinh tế của tiểu bang chúng ta. Nó tăng cường lực lượng lao động của chúng tôi, đảm bảo rằng các doanh nghiệp địa phương có thể cạnh tranh trong nền kinh tế toàn cầu và nâng cao chất lượng cuộc sống cho tất cả các cộng đồng.
Angela Glover Blackwell, người sáng lập Chính sách Liên kết, cho biết điều đó rất tốt trong bài tiểu luận chuyên đề của cô về sức mạnh của hiệu ứng cắt lề đường: Vượt qua những bức tường loại trừ và xây dựng những con đường dễ tiếp cận để thành công và mọi người đều đạt được.
Chúng tôi biết từ các nhà lãnh đạo quốc gia như Blackwell, và từ các đối tác và người được cấp phép địa phương của chúng tôi, rằng từ xa đến nay là một trò chơi có tổng bằng không, thực tế, vốn là một hệ số nhân mạnh mẽ.
Thông báo các lĩnh vực trọng tâm mới để nâng cao vốn chủ sở hữu
Tiếp tục cam kết của chúng tôi với các cộng đồng ở Minnesota, chương trình mới sẽ tập trung vào việc thúc đẩy di chuyển kinh tế, thúc đẩy sự phát triển công bằng và tăng cường sự tham gia của công dân.
Di chuyển kinh tế là về việc thu hẹp khoảng cách chủng tộc về thu nhập, việc làm, giáo dục và sự giàu có. Khi lực lượng lao động ở độ tuổi và thế hệ trẻ của Minnesota ngày càng đa dạng, chúng ta có cơ hội thúc đẩy sự hòa nhập chủng tộc và kinh tế lớn hơn.
Phát triển công bằng áp dụng ống kính công bằng về chủng tộc và kinh tế cho các chiến lược phát triển cộng đồng. Phát triển công bằng là một chiến lược phát triển tích cực nhằm đảm bảo các khoản đầu tư có tính trách nhiệm, toàn diện và xúc tác được thực hiện trong các cộng đồng và cộng đồng giàu có màu sắc thấp, đồng thời đảm bảo rằng các cộng đồng này là một phần của việc chỉ đạo và hưởng lợi từ các khoản đầu tư mới này, theo đến Chính sách liên kết.
Cam kết dân sự có nghĩa là hỗ trợ khả năng của một cộng đồng để xác định các ưu tiên và giải pháp tiên tiến, với niềm tin rằng khi chúng ta bắt nguồn từ các giá trị chung, tất cả chúng ta đều có lợi. Chúng tôi tin rằng sự tham gia sẽ đòi hỏi những cách làm việc mới cùng nhau, bắc cầu qua các đấu trường quen thuộc nhưng thường bị ngắt kết nối và tăng khả năng của các cộng đồng đa văn hóa và đa văn hóa trên khắp bang Minnesota để kiểm tra các vấn đề cấu trúc dai dẳng từ các điểm thuận lợi khác nhau. Theo kinh nghiệm của chúng tôi tại McKnight, cả bên trong và bên ngoài, những cách tiếp cận này làm tăng khả năng tập trung, đặt ưu tiên của chúng tôi và đưa ra các giải pháp tốt hơn.
Nói một cách đơn giản, chúng tôi hình dung một tương lai nơi tất cả các Minnesotans sẽ có nhiều cơ hội hơn để đạt được và thực thi quyền lực; phát triển thịnh vượng về mặt xã hội, văn hóa và kinh tế; và tham gia đầy đủ vào cuộc sống công dân.
Cộng đồng công bằng yêu cầu gì
Trên khắp tiểu bang của chúng ta, chúng ta phải đối mặt với sự chênh lệch chủng tộc và kinh tế phức tạp và các rào cản hệ thống liên kết với nhau đã gây ra chúng. Mặc dù chúng ta có thể thấy những tia hy vọng và tiến bộ trong nhiều nỗ lực đáng giá để vạch trần những bất bình đẳng này, chúng ta cũng khiêm tốn thừa nhận sự thất vọng của mình về tốc độ và quy mô thay đổi.
Ngoài Vốn chủ sở hữu là giá trị cốt lõi, Khung chiến lược của chúng tôi còn cố tình kêu gọi tập trung vào công bằng chủng tộc. Cách tiếp cận và cuộc đua của người Viking là rõ ràng và bao hàm trong việc thừa nhận các yếu tố giao nhau dẫn đến sự chênh lệch.
Cam kết này thừa nhận thực tế rằng ở Minnesota, các tổ chức và hệ thống của chúng tôi thất bại quá nhiều trong cộng đồng của chúng tôi. Nếu chúng ta lập bản đồ về cách mọi người từ các nhóm chủng tộc khác nhau có liên quan đến các cơ hội, chúng ta sẽ thấy sự chênh lệch rõ ràng trong việc tiếp cận các nguồn lực, cơ hội và ảnh hưởng.
Thúc đẩy các cộng đồng toàn diện và công bằng hơn đòi hỏi chúng ta phải nhận ra rằng các phương pháp tiếp cận trung lập về chủng tộc đã không giải quyết được sự chênh lệch trong bối cảnh chính trị, xã hội và kinh tế của chúng ta. Như john a. bột của Haas Viện cho một xã hội công bằng và hòa nhập chỉ ra, làm thế nào chúng ta quan niệm về sự công bằng phải xem xét tình trạng vị trí tương đối của các nhóm khác nhau. Cách họ nằm tương đối với các cơ hội và kết quả. Để đạt được sự công bằng đòi hỏi phải tính đến các trường hợp ảnh hưởng đến các phân khúc khác nhau trong cộng đồng của chúng tôi khi chúng tôi thực hiện các giải pháp.
Để làm phong phú chất lượng cuộc sống trong toàn tiểu bang của chúng tôi, các chiến lược của chúng tôi phải là cả hai phổ cập và nhắm mục tiêu. Chúng ta phải thiết kế chúng để cải thiện kết quả cho tất cả mọi người trong khi chú ý giải quyết các kết quả không công bằng mà quá nhiều cộng đồng đã trải qua. Chúng ta phải đồng thời trân trọng nhân loại chia sẻ của chúng ta và vô số sự khác biệt trong kinh nghiệm của con người.
Cái gì trước
Khi chúng tôi phát triển chiến lược của mình, chúng tôi mong muốn được nghe những hiểu biết của bạn và những cơ hội bạn thấy để tiếp tục mục tiêu này. Chúng tôi mời những người được cấp và các thành viên cộng đồng để cung cấp thông tin phản hồi trực tuyến và trực tiếp. Hãy tìm thông báo đó vào tháng Mười. (Cập nhật: bảng câu hỏi trực tuyến của chúng tôi đã đóng vào ngày 27 tháng 11 năm 2019. Bạn có thể tìm hiểu thêm về hành trình học tập và cách chúng tôi mời đầu vào của cộng đồng đây.)
Ngoài ra, chúng tôi sẽ hợp tác chặt chẽ với các đồng nghiệp của chúng tôi trên toàn Quỹ, đặc biệt là về việc mở rộng Khí hậu & Năng lượng Trung Tây chương trình, để đảm bảo chúng tôi được liên kết khi chúng tôi làm việc hướng tới một tương lai công bằng hơn cho tất cả mọi người và hành tinh. Nhiều nghệ sĩ và tổ chức nghệ thuật mà chúng tôi hỗ trợ đã đi đầu trong việc xây dựng một bang Minnesota công bằng, và chúng tôi sẽ tiếp tục học hỏi và tích hợp những ý tưởng đó. Những thách thức phức tạp đòi hỏi tư duy tích hợp và giải quyết đa dạng, và chúng tôi thấy nhiều giao điểm tự nhiên để thúc đẩy tất cả các mục tiêu chương trình của chúng tôi.
Khi chúng tôi bắt đầu xây dựng chương trình mới này, sẽ không có chu kỳ ứng dụng yêu cầu ban đầu trong tương lai ở cả Vùng & Cộng đồng hoặc chương trình Giáo dục. Các yêu cầu tài trợ được mời đang được tiến hành sẽ được xem xét theo các hướng dẫn hiện hành, với các quyết định được đưa ra vào cuối năm 2019. Các khoản trợ cấp được phê duyệt trước đó sẽ không bị ảnh hưởng; họ sẽ chạy qua hết các điều khoản của họ. Chúng tôi hy vọng sẽ công bố các hướng dẫn chương trình mới cho chương trình mới này vào mùa thu năm 2020, tại thời điểm những người được cấp phù hợp với tiêu chí có thể nộp đơn xin tài trợ mới.
Một điểm ảnh hưởng đối với nhà nước của chúng tôi
Minnesota đặc biệt sẵn sàng trở thành một tiểu bang hoạt động cho tất cả các của cư dân của nó trên khắp chủng tộc, văn hóa, dân tộc, màu sắc, thu nhập, địa lý và những khác biệt khác. Tiến bộ thực sự sẽ làm việc chăm chỉ. Dựa trên mối quan hệ sâu sắc của chúng tôi với cộng đồng và của chúng tôi Cam kết đa dạng, công bằng và hòa nhập, McKnight mong muốn được làm phần của chúng tôi cho số phận chung của chúng tôi.
Tôi hy vọng bạn chia sẻ sự lạc quan của chúng tôi về những lời hứa trong công việc cộng đồng mới của chúng tôi và sẽ cùng chúng tôi xây dựng một tương lai sôi động cho tất cả các Minnesotans.
